Většina z nás tuší, že láska na pracovišti může přinášet spoustu komplikací. Pro mnohé je však přitažlivá především kouzlem nedovoleného. Rčení o zakázaném ovoci, které chutná nejlépe, zde platí dvojnásob.
Třikrát měřte, jednou řežte
„Ještě než kompletně podlehnete svým citům a začnete si se svým kolegou, důkladně si situaci promyslete. Sedí s vámi přímo v kanceláři? Jste případně ochotní hledat novou práci, pokud by to nevyšlo? Opravdu věříte, že byste eventuální rozchod v práci oba ustáli? Podívejte se na celou věc s nadhledem,“ radí odbornice na vztahy Martina Horáková ze seznamky Leyter.com a dodává: „Hned na začátku přemýšlet o možném konci sice není příliš romantické, v tomto případě je to však nevyhnutelné. Rozhodně se do vztahu se svým kolegou nevrhejte bezhlavě.“
Vztah se šéfem = dvojnásobné potíže
Pokud se zamilujete do svého nadřízeného, počítejte s mnohem většími překážkami. Především kolegové na stejných pozicích se mohou začít více zajímat o vaše pracovní výkony a zabývat se otázkou, zda vám není nějakým způsobem nadržováno nebo nejste zvýhodňováni. Snažte se svého nadřízeného lépe poznat a nenechat se ovládat pouze city. Pokud by romance neměla šťastný konec, mohla by vám na pracovním poli velmi uškodit.
Jazyk za zuby
„Přesto, že jste zamilované a chcete s tím druhým trávit co nejvíce času, v práci na to zapomeňte. Stále travte přestávky i firemní akce s kolegy a neseparujte se od ostatních. Především se vyvarujte milostných slov a projevů. Linie oddělující práci a osobní vztah je sice tenká, je však nutné ji neustále udržovat,“ upozorňuje Martina Horáková. Nejen, že nedávejte svůj vztah na odiv v kanceláři, u skeneru nebo při vaření kávy, nehovořte ani o detailech vašeho poměru. Kolegové jsou s vaší druhou polovičkou v denním kontaktu a necítí potřebu znát peprné zážitky z ložnice. Opačné jednání by mohlo vyznít jako velmi neprofesionální.
„V případě, že dáte vztahu šanci, doporučuji ho co nejdéle držet v tajnosti. Některé firmy totiž pro intimní vztahy, které se mohou promítnout na pracoviště, nemají dostatek pochopení. A pozor, někde dokonce ihned při nástupu podepisujete pravidla "hry", která podobné vztahy přímo zakazují a jejich neplánovanou existenci podmiňují přeřazením na jinou pracovní pozici. Všechny pracovní manuály si tedy před podpisem důkladně pročtěte,“ doporučuje Martina Horáková.
Konec lásky, nikoli však práce
Pokud navážete intimní vztah s kolegou, může vám to do života jak pracovního, tak osobního vnést spoustu těžkostí. Ještě horší situace může však nastat, pokud se s ním rozejdete. Přejete si sice, abyste se už nemuseli potkávat, v jedné a té samé práci to bohužel často nejde. Rozchod znamená pro většinu lidí velmi nepříjemné období, pokuste se ale i v této situaci myslet na pracovní život. S vaším bývalým přítelem možná budete muset i nadále pracovat třeba na stejných projektech. Ukončení vztahu by tedy mělo být ve velmi klidném duchu s racionálním uvažováním obou zúčastněných stran.
„Pro co nejlepší zvládnutí situace, zkuste stav, který nastal, probrat s nadřízeným a zvážit možnost přesunu do jiného oddělení, či dokonce pobočky. Především nedovolte, aby váš nevydařený vztah negativně zasáhnul do vašeho pracovního života a do firemního prostředí kolegů,“ varuje odbornice na vztahy z internetové seznamky před možnými důsledky ukončení vztahu se spolupracovníkem. „Měly byste tak vedle milostného zklamání znepřátelené i pracovní prostředí,“ uzavírá.
Marcela 13.12.23, 08:19
1.
Jo tak přesně tady kvůli tomu jsem dostala výpověď. Ale tak trochu z jiné strany. Udržovala jsem asi 3/4 roku vztah s vedoucím pobočky. Jenže ten pak dostal strach, že se to dostane na povrch a že o tom bude vědět i jeho žena. Proto si našel důvod, aby mi dal výpověď. Jenže ta výpověď prostě nebyla v pořádku. Je to čerstvá záležitost a já pořád přemýšlím o tom, jak se tady proti tomu jednání mohu bránit? Víte někdo?
Žaneta 14.12.23, 00:55
2.
Vidím že podobné scénáře se odehrávají stále dokola. Také jsem byla ta co dostala výpověď za románek se šéfem. Jenže z důvodu, který jsem naprosto nehodlala akceptovat. Proto jsem se rozhodla to takhle nenechat a řešit to. Našla jsem si kvůli tomu společnost neplatnyvyhazov.cz , které když se ozvete a popíšete vlastně způsob za jaký jste dostala výpověď, tak to zdarma posoudí a pokud nazanjí, že se jedná opravdu o neoprávněnou výpověď, tak vám dokáží pomoct. Dokáží to řešit, i kdyby mělo dojít na soudní spor, tak vás budou zastupovat a vy za to nezaplatíte nic. V mém případě to dopadlo dobře, vše se vyřešilo a já dostala za pravdu a ještě jsem z toho získala velmi pěkné odstupné.